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Lo que te toca, comprobado

Aguinaldo de diciembre 2026: calculá tu medio aguinaldo y lo que te queda de bolsillo

Comprobado el 8 de noviembre de 2026 · Argentina.gob.ar

Fuente oficial

  • Argentina.gob.arLey de Contrato de Trabajo 20.744, artículos 121, 122 y 123: el sueldo anual complementario

Cómo comprobamos cada dato

Actualizada el 8 de noviembre de 2026

El mes que más cobraste, con horas extra y adicionales; antes de descuentos. Para diciembre vale lo que vayas a cobrar.

¿Trabajaste desde el 1 de julio?

Poné tu mejor sueldo del semestre y acá sale tu medio aguinaldo, bruto y de bolsillo.

El aguinaldo de diciembre, o SAC, es la mitad del mejor sueldo bruto que cobraste entre julio y diciembre, y vence el viernes 18. Si no trabajaste todo el semestre, cobrás la parte de tus días. Se le descuenta lo mismo que al sueldo: 11 % de jubilación, 3 % de PAMI y 3 % de obra social.

La Avenida de Mayo de Buenos Aires al anochecer, con las luces de Navidad colgadas sobre la calle
Foto: Buenos Aires, Avenida de Mayo y Bolívar, Barcex. CC BY-SA 3.0
Medio aguinaldo de diciembre 2026 según tu mejor sueldo, con el semestre entero1
Mejor sueldo brutoAguinaldo brutoDe bolsillo
$600.000$300.000$249.000
$800.000$400.000$332.000
$1.000.000$500.000$415.000
$1.500.000$750.000$622.500
$2.000.000$1.000.000$830.000
$3.000.000$1.500.000$1.245.000

De bolsillo, con los descuentos de ley (17 %); sin cuota sindical ni Ganancias.

Vence el viernes 18 de diciembre

La ley fija dos cuotas: la primera vence el 30 de junio y la segunda, el 18 de diciembre1. Como diciembre todavía no terminó, la empresa estima tu sueldo de ese mes; si después cobrás otra cosa, recalcula y la diferencia va con el sueldo de diciembre.

«El sueldo anual complementario será abonado en dos (2) cuotas: la primera de ellas con vencimiento el 30 de junio y la segunda con vencimiento el 18 de diciembre de cada año.»

Ley de Contrato de Trabajo, artículo 1221

El sueldo que cuenta es el mejor mes, con todo lo que cobraste

No es tu sueldo básico: es «la mayor remuneración mensual devengada por todo concepto» del semestre1. Entran las horas extra, las comisiones, los adicionales, los premios y las vacaciones de ese mes; no entran las asignaciones familiares ni los beneficios sociales2. Si en octubre hiciste muchas horas extra, ese es probablemente tu mejor mes.

Si entraste después del 1 de julio, cobrás por los días

Se cobra la parte del semestre que trabajaste: la mitad del mejor sueldo por los días trabajados, dividido por los días del semestre, que de julio a diciembre son 1842. Con un mejor sueldo de $1.000.000:

Medio aguinaldo de diciembre 2026 según cuándo entraste, con un mejor sueldo de $1.000.0002
Entraste elDías que contásAguinaldo bruto
1 de julio o antes184$500.000
1 de agosto153$415.760,87
1 de septiembre122$331.521,74
1 de octubre92$250.000
1 de noviembre61$165.760,87
1 de diciembre31$84.239,13

La cuenta con tu fecha exacta y tu sueldo, arriba en la calculadora.

Lo que te descuentan: el 17 %, más el sindicato si estás afiliado

Al aguinaldo se le hacen los mismos descuentos que al sueldo: 11 % de jubilación, 3 % de la Ley 19.032 (el PAMI) y 3 % de obra social, y la cuota sindical si corresponde2. Si pagás el impuesto a las Ganancias, el aguinaldo también suma para ese cálculo, que depende de lo que cobres en todo el año.

Si te vas o te despiden antes de diciembre, la parte del aguinaldo que llevás va en la liquidación final (Ley de Contrato de Trabajo, artículo 123)1.
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2 fuentes
  1. Ley de Contrato de Trabajo 20.744, artículos 121, 122 y 123: el sueldo anual complementario, Congreso de la Nación Argentina, Argentina.gob.ar, Información Legislativa (texto actualizado)
  2. Aguinaldo: guía completa para la liquidación (remuneraciones computables, descuentos y aguinaldo proporcional), Consejo Profesional de Ciencias Económicas de Salta, consejosalta.org.ar (2024)